Satış Müdürü

HAKKIMIZDA

MechSoft Bilgi ve İletişim Teknolojileri, dijital dönüşüm alanında Türkiye’nin lider yazılım firmalarından biridir. Finans, sigorta, telekom, e-ticaret, inşaat, savunma sanayi, havacılık ve eğitim gibi birçok sektörde, kamu ve özel kurumlara yenilikçi çözümler sunuyor, iş süreçlerini verimli ve sürdürülebilir hale getiriyoruz. Yapay zekâ destekli uygulamalarımızla hem iç süreçlerde hem de müşteri projelerinde akıllı otomasyon ve yüksek verimlilik sağlıyoruz. Great Place to Work® Türkiye tarafından “100-249 Çalışan Kategorisinde, IT'nin En İyi İşverenleri” arasında gösterilmenin gururunu yaşıyoruz. MechSoft içerisinde emeğe değer verilen, şeffaf kariyer yollarının olduğu, yenilikçi teknolojilerle üretmenin keyif verdiği bir çalışma ortamı sunuyoruz. 

İstanbul Ataşehir ofisimizde görevlendirilmek üzere,  büyüyen müşteri portföyümüz ve uluslararası hedeflerimiz doğrultusunda; dürüst, çalışkan, öz motivasyonu yüksek, yurtiçi ve yurtdışı kariyer hedefi olan “Satış Müdürü” arıyoruz. 

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin 4 yıllık bölümlerinden mezun,

• Yazılım/teknoloji sektöründe en az 10 yıl kurumsal satış deneyimi,

• Tercihen en az 5 yıl ekip yönetimi tecrübesi,

• Teknolojiyi seven, CRM ve satış otomasyon sistemlerini aktif olarak kullanan; raporlama, analiz ve pipeline yönetiminde yetkin,

• Sonuç odaklı, disiplinli, analitik bakış açısına sahip,

• Güçlü iletişim, sunum, müzakere ve liderlik yetkinlikleri gelişmiş,

• Ekip yönetirken güven, hız, şeffaflık ve performans kültürünü benimseyen,

• İyi seviyede İngilizce bilen ( yazılı ve sözlü),

• Yurtiçi ve yurt dışı seyahat engeli olmayan.
  
  

İŞ TANIMI

• Satış ekibini günlük/haftalık/çeyreklik bazda koordine ederek satış operasyonunu yönetmek, hedef ve performans süreçlerini takip  etmek, 

• Satış Direktörü ile düzenli toplantılar yaparak satış süreçleri, ekip performansı ve pipeline hakkında periyodik bilgi aktarmak,

• Ekibin motivasyonunu artıracak mentorluk, koçluk ve düzenli geri bildirim süreçlerini işletmek,

• Potansiyel müşterilerle toplantılara katılarak satış sürecini hızlandırmak ve sonuçlandırmak,

• Satış verimliliğini artırmak için Pazarlama, Proje Yönetimi, Ürün ve Müşteri Başarı ekipleriyle uyumlu şekilde çalışmak,

• Satış Direktörünün ihtiyaç duyduğu tüm  satış raporlarını zamanında, eksiksiz ve analiz içerecek şekilde hazırlamak,

• İnsan Kaynakları departmanıyla iş birliği içerisinde çalışarak satış departmanı işe alım ve oryantasyon süreçlerinde  rol almak.